Подписано коллективное соглашение для компаний строительных кранов

01/20/2021  13:19:32

Профсоюз работников строительства и смежных отраслей, Объединение владельцев кранов и крановые компании «Гранд Виталити» и «Проджект про» подписали специальное коллективное соглашение. Соглашение, которое распространяется на  десятки сотрудников двух компаний, расширяет права крановщиков, устанавливает правила безопасности и способствует созданию более безопасной отрасли на благо всех сторон.
Среди прочего, будут ограничены и определены часы работы и отдыха крановщиков, обеспечены постоянное профессиональное повышения квалификации, ежегодное проведение инструктажей по  технике безопасности, будут проводиться отчисления в фонд повышения квалификации (керен иштальмут) и доплаты за стаж работы в отрасли. Кроме того, сотрудникам будут предоставлены  льготы в сфере социального обеспечения.
Соглашение, достигнутое председателем профсоюза работников строительства и смежных отраслей Ицхаком Моялем, с председателем Объединения владельцев кранов Эдди Бен-Лишем и владельцами компаний, также направлено на регулирование отрасли, сохранение жизни людей и обеспечение эффективной и продуктивной работы. Две новые компании присоединяются к трем крановым компаниям, уже подписавшим аналогичное соглашение с Гистадрутом.
Председатель Гистадрута Арнон Бар-Давид приветствовал соглашение и сказал:

«Я хотел бы поблагодарить всех, кто принял участие в этом важном процессе, который, прежде всего, направлен на обеспечение безопасности рабочих. Все мы, работники и руководители, обязаны объединить усилия в борьбе с несчастными случаями на производстве. Таким образом, мы можем создать более безопасную рабочую среду, особенно в этой области. Гистадрут будет продолжать работать над обеспечением безопасности и прав работников во всех отраслях».

 

Пресс-служба Гистадрута

 

Посмотреть также...

Кому нужен Закон о возвращении

03/04/2021  08:32:40 Цви Барэль 08:00 Решение Высшего суда справедливости о признании реформистского и консервативного гиюра …

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *